Поддержка Команды

Каждый, кто прошел предварительную квалификацию в GST, наверное, заметил, что здесь существует такое понятие, как «желание работать в команде». Почему важно выделять этот момент во время первой встречи с будущими тренерами GST или членами системы? Прежде всего потому, что GST – это не обычная официальная деловая компания, а на-стоящая команда! Это команда людей, которые готовы поддержать друг друга и помочь друг другу во всех начинаниях. Дух единства важен для достижения общего успеха. Толь-ко вместе, имея правильную команду, можно стать действительно успешным.

«Невозможно стать богатым в одиночку без поддержки правильной команды», – много раз слышали от Роберта Флетчера его студенты. Почему? Потому что человек – существо социальное, не так ли? И, конечно, наша жизнь становится неполной без общения с дру-гими людьми. Еще один важный фактор в достижении успеха – позитивная атмосфера внутри команды. Позитивная атмосфера означает не только хорошее настроение и улыб-ку, это гораздо более глубокое понятие. Любой член нашей команды знает, что как только вы вступили в GST, вы должны забыть о:

- сплетнях;
- жалобах;
- отрицательном настрое;
- пессимизме;
- скепсисе.

Почетный профессор, доктор, академик, миллионер-наставник Роберт Флетчер уделяет много внимания этому принципу, который может показаться малозначительным для но-вичков. Ведь многие компании имеют отрицательно настроенных, пессимистичных и жа-лующихся работников. Да, это так. Но GST – не обычная компания. Это команда чемпио-нов в своих сферах, и у неё большие планы на будущее. Будучи профессиональным на-ставником, имея большой опыт в маркетинге и менеджменте, Роберт Флетчер строил свою команду правильно с самого начала, отсеивая все отрицательные моменты. Благода-ря этому сегодня у нас великолепная команда.

Лидеры GST, следуя инструкциям своего наставника, создали сильную, надежную и ис-тинно правильную команду. И теперь они в буквальном смысле могут опереться на неё, даже если речь идет о физической поддержке своего лидера!

Один из основных принципов, который должны запомнить все ученики миллионера-наставника Роберта Флетчера, усвоить и применить на практике, – это экономия денег.

Экономия денег – наилучший способ стать состоятельным. Это древняя мудрость, кото-рую люди знали еще 6000 лет назад, когда Вавилон стал богатейшим городом мира. Не удивительно, что этот принцип не устарел с годами и продолжает быть актуальным и по сей день. Единственная проблема состоит в том, что многие из нас либо никогда не заду-мывались о важности экономии денег, либо никогда не хотели этого делать. По сути, дей-ствительно непросто экономить деньги, особенно если ваше воображение непрерывно работает над вопросом их траты. И чем больше у вас денег, тем лучше работает воображе-ние.

«Дело не в том, сколько денег вы зарабатываете, дело в том, сколько вы экономите, – го-ворит Роберт Флетчер на своих семинарах. – И если вы хотите стать миллионером, вам надо усвоить, как экономить деньги. Деньги привлекают деньги! Если вы сэкономили некоторое количество денег – они привлекут более крупные суммы. А если вы их потратите – вы потеряете возможность разбогатеть».

Мы верим, что если все мы начнем следовать хотя бы этому Правилу Денег, тогда количество состоятельных людей в нашем обществе удвоится уже через пару лет.